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Photo : Julien Fitte (Illustration)

Qui a dit que seules les grandes villes étaient génératrices d’emploi? Notre charmante voisine Lévignac n’est pas en reste côté embauche et propose aujourd’hui une triple annonce.

Pour son centre de loisirs, la commune recherche trois animateurs, respectivement en contrats de 8, 25 et 35h. Ces postes à pourvoir dès septembre réclament de pouvoir justifier du BAFA ou du BPJEPS.

Les candidatures (à savoir CV + lettre de motivation) sont à envoyer par mail à l’adresse anim-action2@wanadoo.fr

Très dynamique et apprécié de ses visiteurs, le Centre de Loisirs de Bouconne a déjà fait parler de lui le mois dernier dans la rubrique emploi (voir l’article en cliquant ici). Il récidive donc cette fois ci en recherchant un agent technique polyvalent de restauration et d’entretien. Voici les compétences requises et spécificités du poste :

Le Centre de Loisirs recrute un agent technique polyvalent de restauration et d’entretien pour le Centre de Loisirs de Bouconne :
▶️ CDD
▶️ Mercredi & vacances scolaires
▶️ Contrat lissé de 8.75h/sem
▶️ Du 2 septembre 2020 au 30 juin 2021
▶️ Période d’essai d’un mois et demi

🔸Mission générale du poste : Participer aux missions de distribution, de service et d’entretien des locaux d’un restaurant collectif.

🔸Conditions d’exercice :
– vous êtes placé sous l’autorité du chef d’équipe, du responsable de la cuisine
– port de la dotation vestimentaire et des Équipements de Protection Individuelle obligatoire

🔸Pour postuler, envoyez CV et lettre de motivation à emploi@bouconne.fr
Plus d’informations au 05.61.85.83.12 et sur http://www.bouconne.fr/

Dans un contexte économique tendu, notamment pour les grandes entreprises, les PME et commerces locaux démontrent encore une fois leur caractère crucial, notamment en termes de création d’emploi. Comme vous avez pu le constater dans nos colonnes, les offres émanant de ce type d’entreprise fleurissent et nos en sommes fiers de pouvoir vous en faire écho. Aujourd’hui, c’est le sympathique magasin Kréatiss à Plaisance du Touch qui recherche un vendeur / une vendeuse en tissus mercerie et loisirs créatifs avec prise de fonction à partir du 17 août 2020.

Les prétendant(e)s à ce CDD de 2 mois suivi d’un CDI devront justifier de 2 à 3 ans d’expérience dans la vente. De même, leurs centres d’intérêts doivent correspondre au produits proposés en magasin : tissus, mercerie, tricot, crochet, loisirs créatifs, perles. Une aisance avec l’outil informatique est également requise.

Si cee 35 heures par semaine au salaire de base 10.15€ de l’heure brut vous intéresse, veuillez adresser votre candidature à administratif@kreatiss.fr , à l’attention de Mme Puech.

Kreatiss
3 impasse Ada Lovelace, 31830 Plaisance-du-Touch
Tél. 05 61 49 41 05
www.kreatiss.fr
FB @Kreatiss

Fraîchement agrandi et doté d’un espace grillades, Crep’chignon à Cornebarrieu recherche un cuisinier grilladin expérimenté. Ce CDD temps plein de 3/4 mois potentiellement convertible en CDI viendra renforcer une équipe de 5 personnes. Travail en coupure et le dimanche.
Le salaire est à définir selon l’expérience des postulants.

Pour présenter votre candidature, deux possibilités : prendre contact avec Guillaume (le responsable de l’établissement) au 0660750593 ou vous rendre directement au restaurant armés de votre CV. Quel que soit votre façon de procéder, équipez vous de votre plus grande motivation, cette dernière sera en effet déterminante…

Crep’Chignon
15 rue de la poste, CornebarrieuTél. 05 34 52 11 69
www.crepchignon.com
Fb : @CrepChignon

La sympathique petite enseigne donnant dans le burger maison à Saint Lys est à la recherche d’un cuisinier responsable. Voici ce qu’elle recherche précisément.

Type de contrat : CDD ÉVOLUTIF
Lieu : SAINT LYS (31)
Salaire : À DÉFINIR SELON PROFIL
Compétences/qualification/qualités requises : une formation en interne est assurée

Missions/activités du cuisinier :
• Accueil de la clientèle
• Fabrication des burgers , des salades, bagels, desserts sauces et préparations à la carte
• Mise en place des ingrédients et renouvellement systématique de ceux-ci pour le service suivant
• Entretien des locaux
• Gestion du stock et suivi des commandes fournisseurs
• S’assurer du bon travail du serveur
• Gérer et être responsable de la caisse et du fond de caisse
• Garantir un suivi des mesures d’hygiènes
• Ouverture et fermeture du magasin

Cv et lettre de motivation uniquement par mail : lacompagnieduburger@gmail.com

Milieu dynamique et créateur d’emploi, le monde de la restauration est constamment à la recherche de talentueux collaborateurs. Que ce soit au contact du client en salle ou aux fourneaux, les personnes volontaires et travailleuses ont toujours une place à prendre. Focus sur les offres en cours sur Colomiers et alentours.

Crep’chignon 

Restaurant atypique et créatif, cet établissement bien connu de Cornebarrieu recrute un nouveau cuisinier et une nouvelle serveuse. Ouvert le dimanche en saison estivale, cet établissement détenteur de plusieurs trophées et titres (dont celui de Maître Restaurateur) recherche des candidats sachant gérer des services de 80 couverts en moyenne.
www.crepchignon.com
05 34 52 11 69
fb : @CrepChignon

 

Le Beef Saloon

Institution toujours mais côté columérin cette fois, avec ce restaurant Steak-House à la cuisine chaleureuse. Pour la saison d’été 2019, l’établissement recherche plusieurs profils runners affectés au service en salle. Côté cuisine, c’est un commis et un cuisinier qui sont demandés. Envoyez vos candidatures à beef.saloon@gmail.com
www.lebeefsaloon.fr
05 34 57 44 18
fb : Le Beef Saloon

Pour cette édition 2019, le traditionnel forum emploi de Colomiers se tiendra le mercredi 27 mars, de 9h à 17h, au hall Comminges. Les candidats pourront rencontrer 200 entreprises dans divers secteurs d’activité (services à la personne, animation, sécurité, industrie, aéronautique, bâtiment, commerce…). C’est l’occasion de pouvoir passer plusieurs entretiens d’embauche dans une même journée et ainsi maximiser ses chances. 

Rendez-vous incontournable de l’emploi, ce forum accueille en moyenne 2000 visiteurs à chaque édition, confirmant le dynamisme de la ville de Colomiers en termes de développement économique. 

Des ateliers sont également proposés pour parfaire ses recherches notamment (l’inscription se fait sur place).

Renseignements au 05 61 15 22 22

Photo : Julien Hank Fitte

Double bonne nouvelle pour qui cherche du travail dans la région, les mairies de Colomiers et Fonsorbes recherchent respectivement un(e) infirmier(e) et deux agents contractuels pour le service espaces verts. Voici les détails.

La ville de Colomiers recherche un(e) infirmier(e) pour son centre communal d’action sociale et de la santé -EHPAD Émeraude Anne-Laffont.

Ville de progrès, située à l’ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l’Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d’une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l’agglomération. Colomiers est aujourd’hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec près de 40 000 citoyens.
L’EHPAD Résidence Emeraude Anne-Laffont accueille 94 résidents en hébergement permanent, 10 lits en unité Alzheimer, 5 lits en accueil de jour dans un cadre de vie verdoyant.

Placé sous la responsabilité de la Directrice et de l’infirmière coordonnatrice, vous aurez pour mission de :

  • contribuer à l’amélioration de l’indépendance et l’autonomie des résidents.
  • participer aux projets de l’établissement.

ACTIVITÉS

  • Participer au projet de vie et de soin
  • Exécuter les soins courants et spécifiques
  • Fournir aux résidents les explications sur les soins qui leur ont été prescrits
  • Surveiller les résidents et leurs traitements
  • Préparer les traitements
  • Surveiller les équipements et les stocks
  • Tenir des dossiers à jour des évolutions
  • Communiquer avec les familles, les médecins et les intervenants extérieurs
  • Soins infirmiers : injections, pansements, prise de constantes, préparation et administration des prescriptions médicales, soin d’urgence, ….
  • Surveiller l’état de santé des résidents et en cas d’altération, alerter le médecin et donner les soins les plus urgents
  • Contrôler les soins de base dispensés par les aides-soignants (toilette du patient, levé, habillage, réfection des lits), prêter assistance lorsqu’il s’agit de personnes âgées fortement handicapées ou effectuer directement ces soins

PROFIL SOUHAITÉ

  • Cadre d’emplois: Infirmiers territoriaux.
  • Diplôme d’Etat d’Infirmier exigé.
  • Débutants acceptés.
  • Formations ou expériences professionnelles en gérontologie souhaitées.
  • Titulaire du permis B.
  • Les compétences attendues :
  • Réelles qualités relationnelles et sens de l’écoute.
  • Connaître les techniques et les règles de sécurité lors des déplacements d’une personne.
  • Maîtriser les protocoles d’entretien et de stérilisation du matériel.
  • Goût du travail en équipe.
  • Capacités d’adaptation, notamment au changement de rythmes.
  • Sens de l’organisation et rigueur.
  • Sens du service public et respect de la continuité du service envers le résident.
  • Effectuer certaines activités de l’aide-soignant en fonction des charges de travail du service.

RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE

  • Contrat à Durée Déterminée de 6 mois.
  • Travail en semaine, week-end et jours fériés en fonction des besoins du service.
  • Horaires de travail : 7h30 – 19h30.
  • Temps de travail : temps complet.
  • Poste à pourvoir dès avril 2019.
  • Rémunération : Statutaire.

CANDIDATURE

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :

Madame Virginie BOUYSSOU, directrice adjointe de l’EHPAD au 05 61 15 88 21 ou Madame Sandrine DUFFOURG, infirmière coordinatrice au 05 61 15 88 20.

Vous voudrez bien adresser un CV, une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de carrière avant le 31/03/2019, à l’attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers.

Par courrier : 1 place Alex-Raymond – BP 30330 – 31776 COLOMIERS Cedex

Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr

Dans le cadre de sa charte d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fonds d’insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l’emploi et le recrutement.

Catégorie : A
Type de contrat : Contractuel
Filière Médico-sociale


 La commune de Fonsorbes recrute deux agents contractuels pour le service espaces verts.

Intitulé de l’emploi : Agent d’entretien des espaces naturels

Activités principales :
Vous aurez pour mission :

  • Entretien général des espaces verts (tonte, désherbage, débroussaillage)
  • Entretien des équipements utilisés
  • Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, etc) liés à l’aménagement des espaces verts
  • Polyvalence sur les services techniques
  • Qualification souhaitée dans le domaine des espaces verts

Aptitudes :

  • Connaissance des techniques et pratiques locales d’entretien (taille, tonte, désherbage, élagage)
  • Connaissance des techniques d’utilisation du petit matériel
  • Permis B obligatoire
  • Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité

Poste à pourvoir le plus tôt possible pour un mois avec possibilité de prolongation de 6 mois.

Candidature à adresser au plus tard le 1er avril 2019 (lettre de motivation + CV) à :

Madame le Maire
Mairie de Fonsorbes
Rue du 11 novembre 1918
31470 FONSORBES
drh@fonsorbes.fr

Pour plus de détails, retrouves les annonces pour le poste d’infirmer(e) juste ici et celle pour le poste d’agents contractuels pour le service espaces verts juste la.