Élu des plus proches de la population, le Maire est sans conteste le relais le plus sollicité lorsque surgissent des questions de gestion de la cité. Cependant, tous ne peuvent pas se targuer d’une grande accessibilité, que ce soit par la taille de la ville ou par choix. Françoise Siméon, maire de Fonsorbes, a elle fait le choix de la communication et propose de répondre aux questions des Fonsorbais et Fonsorbaises.
Photo : Mairie de Fonsorbes
Social, cadre de vie, urbanisme, sport, culture, loisirs, enfance et jeunesse, prévention et sécurité ne sont que des exemples des sujets d’intérêt général qui peuvent être abordés. Pour mener au mieux cet exercice, il convient de remplir le formulaire disponible en cliquant ici en indiquant vos coordonnées et en formulant votre question à l’attention de madame la maire. Vous avez jusqu’à vendredi 18 novembre midi pour ce faire. Notez que les questions d’ordre personnel ne seront pas traitées.
Quelques conseils pour rédiger vos questions – Précisez le contexte. Si vous interpellez la Maire sur un dossier précis, merci de rappeler les références, ou des propos qu’elle a tenus, merci de préciser le contexte et l’origine (article de presse par exemple). – Rédigez de manière synthétique et précise. Si votre question est trop générale, la réponse risque d’être aussi très générale, c’est à dire sans réel engagement. – Ne choisissez qu’un seul thème à la fois dans votre question.
Un condensé des questions recueillies sera traité dans une vidéo de Françoise Siméon la semaine du 21 novembre.
Avec 15 écoles, maternelles et élémentaires, deux centres de loisirs, sept maisons citoyennes et quatre Centres de loisirs associés aux collèges, la Ville de Colomiers emploie chaque année de nombreux animateurs et animatrices, afin d’accompagner les jeunes Columérines et Columérins de 3 à 15 ans.
« Ces missions constituent des emplois parfaitement adaptés aux personnes qui recherchent de la souplesse dans leur organisation : le volume horaire des animateurs peut en effet varier, de quelques heures certains jours de la semaine à des journées entières, en fonction de leurs disponibilités, explique Cathy Clouscard-Martinato, Adjointe à Mme le Maire déléguée à l’Éducation, à la parentalité et à l’accueil de loisirs éducatif. Nous recrutons notamment des personnes qui recherchent un complément d’activité ou des étudiants : c’est notamment pour cela que l’été est traditionnellement une période de recrutement des animatrices et des animateurs. »
Avec ou sans Bafa
Les recrutements des animatrices et des animateurs se font avec ou sans Bafa, en fonction des missions :
Avec Bafa (ou en cours de formation en priorité) pour encadrer les ALSH (Accueil de loisirs sans hébergement) et les Alae (Accueil de loisirs associé à l’école).
Avec ou sans Bafa (ou en cours de formation en priorité) dans le cadre des Clac (Centre de loisirs associé au collège) ou du Clas (Contrat local d’accompagnement à la scolarité).
Des missions variées
Les animateurs assurent différentes missions comme :
Animer et encadrer un public d’enfants : 3 à 10 ans (Alae, ALSH) et jusqu’ à 15 ans (Clac)
Mettre en place des projets d’animations, organiser des activités manuelles, sportives, ludiques et culturelles et appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités (Alae-ALSH)
Assurer l’accompagnement à la scolarité et développer des projets dans le cadre du Clas (accompagnement à la scolarité)
Merci de postuler en ligne sur ville-colomiers.fr (rubrique emploi) avec CV et Lettre de motivation
Pôle Education – Loisirs éducatifs et activités physiques et sportives Tél. 05 61 15 24 35 E-mail : candidatures-contractuels-sele@mairie-colomiers.fr
Diagonale : Madame Abadie, vous faites partie des maires nouvellement élus lors des dernières élections de 2020, mais avant de nous parler des actions mises en place depuis le début de votre mandat, pourriez-vous nous rappeler votre parcours professionnel ainsi que celui d’élue.
Muriel Abadie : J ’ai principalement exercé mon activité professionnelle dans l’enseignement supérieur spécialisé, en l’occurrence dans le tourisme, l’édition et les arts appliqués, où j’ai terminé directrice d’établissements dans l’enseignement supérieur jusqu’en 2016. Le reste de mon parcours professionnel est très varié puisque j’ai été directrice régionale de magasins de vêtements. ou gérante d’une société dans le bâtiment. J’ai aussi dirigé une société de production de spectacles. Ces différentes expériences professionnelles me permettent d’être toujours en lien avec les réalités que vivent nos concitoyens. J’ai obtenu mon premier mandat en 2008 comme adjointe au maire de Pujaudran, avant d’être élue maire en 2020 Je suis également vice-présidente de la région Occitanie depuis juin 2021 en charge du tourisme durable, loisirs et thermalisme. J’ai donc suspendu mes activités professionnelles pour me consacrer pleinement à mes mandats
Diagonale : Malgré la situation de pandémie que nous connaissons toujours, avez-vous pu mettre en place des premières actions sur la commune de Pujaudran ?
Muriel Abadie : Dès mars 2020 , j’ai mis en place avec mon équipe des solutions d’urgence en pleine première vague. Nous avons par exemple procédé à l’achat et la fabrication de masques qui se faisaient attendre à cette époque. Nous avons également multiplié les actions de solidarité envers nos ainés, comme la distribution de gâteaux et de magazines. Nous avons aussi organisé un drive alimentaire deux fois par semaine en collaboration avec des producteurs locaux. Cette opération a connu un gros succès avec plus de 1000 commandes pendant ces deux mois ! Dès le mois de juillet, nous avons lancé un marché hebdomadaire adapté aux horaires et disponibilités des Pujaudranais, le vendredi de 15h30 à 20h00 (de 16h00 à 19h00 l’hiver). Nous avons mis l’accent sur la qualité et la proximité des produits vendus sur ce marché. Tous les producteurs présents sont labellisés Terra Gers. Malgré la crise, il n’y a pas de place pour l’inaction. Plus que jamais, nos habitantes et habitants ont besoin de l’action d’une mairie proche et réactive, avec des agents et des élus à l’écoute et disponibles.
Diagonale : Quelles autres actions avez-vous mis en place ?
Muriel Abadie : Comme nous nous y étions engagés, nous avons créé le CCAS pour développer une politique sociale. Nous avons effectué de nombreux travaux sur le groupe scolaire qui regroupe plus de 200 enfants de la maternelle à l’école élémentaire. Les enfants sont l’une des priorités de notre action. La cantine a été nouvellement équipée et permet de cuisiner des produits locaux avec beaucoup plus de facilité et de gagner en temps de préparation et de service. La maternelle et l’ALAE sont également équipées d’une nouvelle aire de jeux. En termes de voirie, nous avons mis en place un plan de sécurisation . Des travaux de réfection de l’église sont très prochainement programmés. Sur le plan des équipements sportifs, le City Stade est presque terminé, grâce au soutien de la Région. Les amateurs et amatrices de tennis peuvent maintenant profiter d’un court de tennis remis à neuf.
Diagonale : Quels sont les grands projets à venir ?
Muriel Abadie : Nous avons encore beaucoup de projets à lancer, nous avons candidaté auprès du CNOSF pour que Pujaudran fasse partie des communes élue “Terres de Jeux Paris 2024” . Ce label permettra de nous impliquer dans cet événement et de développer notre offre sportive et donner accès à la pratique du sport au plus grand nombre. Toujours dans les activités de plein air, nous allons proposer un parcours santé en collaboration avec l’association Les Chemins de Saint-Jacques et de préservation du patrimoine qui sera opérationnelle à l’été 2022. le projet “Retiens la Nuit” permettra de découvrir la faune et flore locales à travers des promenades dans des sentiers de nuit, original et passionnant. Nous avançons sur la création d’une nouvelle école Mais avant cela, nous allons équiper l’école élémentaire de tablettes pour faciliter l’accès au digital à nos élèves. Enfin au cours de ce mandat, les habitants de Pujaudran pourront bénéficier d’une boulangerie qui s’installera grâce au soutien de la mairie et de la Région au cœur du village.
Diagonale : Quelles sont les nouveautés au niveau culturel pour ce mandat ?
Muriel Abadie : La Culture pour toutes et tous, c’est un moyen de vivre ensemble, en harmonie. C’est pourquoi nous renforçons l’accessibilité au plus grand nombre. Par exemple, les plages d’ouverture de la médiathèque sont élargies. Nous proposons régulièrement des expos photos, peintures ou sculptures dans ce même lieu. Et pour la partie musicale, nous proposons régulièrement des concerts comme par exemple Magyd Cherfi, chanteur du célèbre groupe Zebda, qui s’était produit en juillet 2021. Nous aurons également le plaisir d’accueillir le pianiste virtuose cubain Rolando Luna à l’église de Pujaudran. A cette occasion, il donnera également une master class aux élèves de la commune. Diagonale : Avant de terminer notre entrevue, vous souhaitez peut-être ajouter quelque chose ? Muriel Abadie :. Je suis très fière de l’investissement de la ville dans de nombreuses actions de solidarité comme le Téléthon, Octobre Rose, Aide, World Clean Up Day, Mars Bleu, Les Bouchons d’Amour ou les Boîtes à Chaussures. Vivre et faire ensemble, trouver des idées en commun pour développer notre village, c’est la tâche que je m’assigne. C’est pourquoi les Pujaudranais sont invités à participer à la vie de la commune par le biais de concertations citoyennes comme celle organisée en septembre 2021 sur le PLU et les grands projets pour Pujaudran. Près de 200 personnes y ont contribué. Ils peuvent continuer à le faire grâce à la boîte à idées à l’entrée de la mairie.
Je suis convaincue qu’un engagement sincère, volontaire, énergique chaque jour, pour les habitants, permet aux habitants de se sentir respectés, pris en considération. C’est la tâche que s’assigne l’équipe municipale au service de l’intérêt général, pour améliorer la vie quotidienne. Pujaudran change, se modernise, bouge, avec le concours des habitants. C’est enthousiasmant.
J’avais placé l’année 2021 sous le signe de l’unité léguevinoise. Grâce à la positivité des léguevinois, au formidable engagement de nos bénévoles associatifs, à la pugnacité de nos commerçants et professionnels, au sens du service public de nos agents municipaux, à l’implication des enseignants et à l’action municipale, je crois que nous avons collectivement relevé le défi de faire face à cette crise sanitaire, économique, sociale, culturelle. Malgré une situation compliquée nous avons pu organiser un certain nombre d’événements qui ont permis aux léguevinois de se retrouver et de redonner vie à notre commune. Je pense notamment à la fête de la Nature, aux terrasses éphémères, aux journées du Patrimoine, aux manifestations d’Octobre rose et bien sûr à notre marché de Noël avec le formidable succès de la Halle illuminée.
Concernant la gestion sanitaire, on fait du mieux possible pour faire appliquer des mesures qui nous sont bien souvent envoyées la veille pour le lendemain. Il faut souvent aller à la pêche aux protocoles. Je comprends que ce soit difficile pour le Gouvernement, mais le manque de cap et le sentiment d’improvisation sont agaçants, car le « service après-vente sur le terrain » ce sont les maires qui doivent l’assumer.
Quels sont vos projets pour 2022 ?
Les premiers projets d’investissements seront véritablement lancés en 2022 avec notamment l’extension du groupe scolaire Madeleine BRES et les nouvelles tribunes du stade de rugby.
Le projet de Gymnase de Castelnouvel sera quant à lui quelque peu retardé du fait d’un écart trop important entre le coût prévisionnel arrêté par la Municipalité et le coût définitif présenté par le maître d’œuvre. J’ai demandé à mes Adjoints d’engager une nouvelle concertation avec les futurs utilisateurs de cet équipement afin de rationaliser et réorienter ce projet. Par ailleurs, quatre études importantes vont être lancées pour la création d’un tiers lieu – espace de « corpoworking », la création de commerces en centre-ville, l’aménagement de la place de la Bastide, la maison de la vie locale et associative, et l’extension de l’Hôtel de Ville. Ces études préalables permettront d’engager des travaux en 2023.
De la même manière des études sont actuellement à l’étude par la Commune, le Département de la Haute Garonne et Tisséo Collectivités pour permettre de créer, en lien avec nos communes voisines de Brax et Pibrac, les voies cyclables structurantes de la commune qui permettront de connecter la ville au lycée, aux gares et à Colomiers. Certains projets, notamment sur la route de Toulouse (entre les ronds-points de l’Europe et de la Méditerranée), pourraient voir le jour dès 2023.
Enfin 2022, sera celle de la concertation avec d’une part la mise en place dès ce mois de janvier du CO’LEG qui viendra réunir l’ensemble des instances de concertation que la commune a décidé de mettre en place avec les léguevinoises et léguevinois (Comité Léguevinois Consultatif, Conseil des Ainés, Conseil associatif, Collectif jeunesse et les 6 Comités de quartiers) mais également, d’autre part, des concertations plus ciblées sur des sujets tels que l’extinction lumineuse, dont le Conseil Municipal a validé le principe au mois de décembre, ou encore l’aménagement du nouveau quartier de Castelnouvel. Enfin, nous avons lancé une vaste démarche de « qualité de vie au travail » auprès de l’ensemble du personnel municipal pour favoriser la mise en place d’un service public adapté aux besoins des léguevinois.
Avez-vous parrainer un candidat pour les présidentielles ?
La liste que j’ai conduite lors des dernières élections est une liste plurielle, avec des sensibilités différentes. Aucun de mes colistiers en 2020 n’était adhérent à un parti politique et c’est toujours le cas. Nous sommes rassemblés autour d’un projet pour notre commune. En tant que chef de file de cette majorité municipale, j’ai décidé, comme pour les dernières élections régionales et départementales, de rester neutre. Je ne n’apporterai donc aucun parrainage pour les prochaines élections présidentielles.
Retraçant le destin exceptionnel d’une Femme qui l’est tout autant, cette exposition en 24 panneaux mêlant photos et textes a connu son vernissage ce lundi 18 octobre.
C’est en présence de Hubert Strouk, responsable adjoint au service pédagogique et coordinateur de l’antenne sud du Mémorial de la Shoah et devant un parterre d’élus/responsables éducatifs de Colomiers que Karine Traval-Michelet, Maire de Colomiers et Vice-Présidente de Toulouse Métropole a ouvert cette exposition. L’occasion de rappeler que les avancées ne sont jamais acquises et la nécessité du devoir de mémoire qui semble plus malmené que jamais.
Ce vernissage a également été porteur d’une très bonne nouvelle : en février 2022, Ginette Kolinka, survivante du camp de concentration et d’extermination d’Auschwitz-Birkenau, reviendra à Colomiers afin de rencontrer des élèves de 3ème. Débordante d’énergie et véritable gardienne de la mémoire de la Shoah, sa visite est une chance pour ces collégiens.
Dans le thème L’ouverture prévue en novembre 2021 de la nouvelle école élémentaire Simone-Veil tombe à point nomée avec cette exposition, permettant de boucler la boucle en quelque sorte. Diago vous tiendra bien entendu informés de cet événement à venir.
Concernant l’exposition, force est de constater qu’elle est admirablement réalisée. Concise sans être sommaire, elle apporte informations et faits marquants avec une remarquable pertinence. Les 24 panneaux défilent naturellement au point de vouloir la parcourir une seconde fois.
Ouverte à toutes et à tous aux horaires habituels de l’Hôtel de ville, Simone Veil : Un Destin est clairement à ne pas rater.
Lors du Conseil municipal de ce mercredi 30 juin 2021, 1 821 550 euros de subventions ont été votées, sur le budget 2021, à destination d’associations columérines intervenant dans différents champs : sport, culture, démocratie locale, éducation, devoir de mémoire, cadre de vie et économie sociale et solidaire.
Ces subventions ont été réparties entre 21 associations, parmi lesquelles le Secours populaire, Cité en jeux, le Centre de ressources sur la non-violence, Spectambul, le Comité des fêtes, la Croix-Rouge, le Secours catholique, l’US Football, l’US Rugby, l’USC Basket, etc.
Cette première tranche de subventions sera complétée au second semestre 2021. Chaque année en effet, deux phases d’études des dossiers de subventions aux associations sont menées par les élu.e.s et les services municipaux.
« En 2020, compte tenu du contexte de crise, nous avions maintenu notre niveau de subventions aux associations », a par ailleurs rappelé M. Philippe Briançon, Adjoint à Mme le Maire délégué au Sport et à la vie associative et citoyenne, délégué aux finances publiques et rapporteur du budget.
Au passage, cette année le Forum des associations aura lieu le samedi 11 septembre 2021.
Près d’un an après son arrivée à la tête de la ville (le 28 juin 2020), l’heure est au premier bilan pour Étienne Cardeilhac-Pugens, Maire de Léguevin. Objectifs, perspectives et stratégies, voici ce qui attend les Léguevinois pour le reste du mandat.
Une équipe plus qu’un seul homme
Mettant un terme aux 19 ans en poste de son prédécesseur, Etienne Cardeilhac-Pugens explique sa victoire par une envie de changement portée par les électeurs. Homme de terrain ayant fait le pari du dynamisme et de l’innovation, il a également proposé non pas la candidature d’un seul homme mais bien celle d’une équipe rajeunie, volontariste et enthousiaste. Il incarne en effet cette tendance de rajeunissement politique visible sur l’ouest toulousain, notamment chez ses voisins de Pibrac emmenés par Camille Pouponneau ou encore de Villeneuve Tolosane avec Romain Vaillant.
6 axes de développement
Comme il n’est pas de construction sans fondations, Étienne Cardeilhac-Pugens compte garder le cap de ses 6 objectifs de mandat pour développer sa commune. Lors de son premier débat d’orientation budgétaire, il a présenté son plan pluriannuel d’investissement « ambitieux mais réalisable » avec notamment la création d’un tiers lieu avec espaces de coworking, le développement de voies cyclables, l’ouverture d’une maison des associations, les aménagements du centre-ville pour favoriser les commerces de bouche, l’extension du groupe scolaire Madeleine Brès, les nouvelles Tribunes au rugby…
Virage à angle droit pour l’urbanisation
À son arrivée, la révision du PLU portée par la précédente Municipalité, prévoyait de recevoir un programme de 1200 logements sur le seul secteur de Castelnouvel, soit près de 3000 nouveaux arrivants en seulement 12 ans. Disant clairement « non à l’explosion urbanistique » pour assurer la qualité de vie des Léguevinois, ce projet n’est pas abandonné mais sera revu à la baisse. En effet, selon le Maire, la commune ne serait pas prête à supporter une telle hausse de la démographie, notamment au niveau de ses infrastructures municipales et des réseaux routiers. Etienne Cardeilhac-Pugens opte pour anticiper plutôt que de subir l’urbanisation.
Coopération
De par l’étalement urbain, la gestion de la ville ne peut être gérée sans se préoccuper de ses voisins. Toujours dans une optique d’efficacité et faisant fi des bords politiques, le Maire opte pour la coopération avec toutes les instances et partenaires de son territoire, notamment le Conseil Départemental et le Conseil Régional. « Travailler en bonne intelligence, c’est rendre service aux administrés. »
Oui à l’emprunt, non à l’augmentation des impôts
Titulaire d’un master 2 en droit, économie, gestion et ayant commencé sa carrière professionnelle dans le conseil en patrimoine, Étienne Cardeilhac-Pugens n’a pas de tabou concernant l’emprunt. Ayant rigoureusement étudié la question pour la commune, il affirme pouvoir avoir recours à l’emprunt et avoir la même mensualité à la fin de son mandat, que celle qu’il a trouvé à son arrivée, et ce sans la moindre augmentation d’impôt. Sûr de lui, il affirme avec conviction « On juge l’arbre à ses fruits », confirmant son image de jeune, enthousiaste et déterminé.
Si les offres d’emploi dans le domaine de la restauration ne manquent pas ces derniers temps, celles émises par les collectivités sont plus rares. C’est pourtant une double proposition qui est aujourd’hui faite par la Mairie de Lévignac sur Save pour des postes attachés à l’école élémentaire Claude NOUGARO. Les candidatures sont à adresser au plus tard le 07/06/2021 à l’adresse mail dgs.darolles@mairie-levignac.com
Chef cuisinier
La commune de Lévignac a fait le choix de prendre en main la restauration collective destinée aux enfants en passant en régie. A ce titre, la cuisine a été entièrement équipée et aménagée afin de nourrir quotidiennement 240 enfants mais pas n’importe comment. L’objectif est de fournir aux enfants des repas de qualité, faits maison, avec un approvisionnement en circuit-court, de saison, local et bio. Le cuisinier fabrique des plats à partir de fiches techniques dans le respect des règles d’hygiène de la restauration collective. Le projet ne s’arrête pas à la confection des repas, il intègre la pédagogie, la lutte contre le gaspillage, la gestion des déchets, la relation avec les agriculteurs et autres producteurs locaux. Nous sommes donc à la recherche d’un chef cuisinier engagé qui souhaite s’investir dans un projet passionnant aux multiples facettes, au service des enfants et plus largement des habitants de Lévignac. Si vous êtes passionné par la qualité des repas, le travail en équipe dans un environnement, la prise d’initiative, l’intérêt général, cette mission est l’opportunité de travailler ensemble. Poste en 35h/semaine
Qualifications requises : – Etre titulaire du CAP cuisine et / ou du BEP cuisine et / ou du BAC PRO Restauration ou d’un diplôme supérieur. – Disposer d’une solide formation en cuisine traditionnelle et collective.
Assistant chef cuisinier
Vous participez aux différentes tâches de la production (réception marchandise, stockage, traçabilité alimentaire, mise en place, conditionnement, préparation expédition) mais aussi au maintien de l’hygiène des locaux et des matériels de cuisine dans le respect des procédures de l’établissement et de l’HACCP. Remplaçant du chef cuisinier en cas d’absence. Poste en 30h/semaine
Profil recherché : – Formation CAP ou BEP ou Bac pro cuisine ou équivalence + hygiène alimentaire (HACCP, Plan de maîtrise sanitaire) souhaitée – 5 ans d’expérience dans la fonction (restauration collective ou traditionnelle) souhaitée – Permis B – Véhiculé
Contact et informations complémentaires : MAIRIE DE LEVIGNAC Rue de la Mairie 31530 LEVIGNAC/SAVE Téléphone collectivité 05 61 85 19 85 Téléphone collectivité : 05 61 85 42 19 Adresse e-mail : dgs.darolles@mairie-levignac.com Lien de publication : www.mairie-levignac.com
Véritable chef d’orchestre de l’organisation d’une collectivité territoriale, le Directeur Général des Services (ou DGS) a un rôle déterminant dans la bonne tenue d’une commune. C’est en cette qualité que Monsieur Xavier Taupiac vient tout juste d’intégrer la Mairie de Léguevin.
Sous l’autorité de Monsieur Etienne Cardeilhac-Pugens, Maire de Léguevin, Monsieur Taupiac aura pour mission de diriger et de coordonner l’ensemble des services, de préparer et de mettre en place les actes de la collectivité. Un programme aussi vaste qu’essentiel qui a justifié un temps de recrutement un peu plus long qu’à l’accoutumée. Etienne Cardeilhac-Pugens le justifie comme suit : « Nous avons mis du temps à recruter parce-que je voulais que ce soit un véritable choix, tant sur les compétences que sur le feeling. Le couple Maire/DGS est éminemment stratégique. Il doit fonctionner dans la confiance et la franchise. Avec son arrivée, je vais enfin pouvoir me consacrer pleinement à ma mission de Maire, en lui confiant l’Administration dont il devient le patron.«
Au regard de l’essor que connaît la ville, il est certain que le travail ne manquera pas pour ce nouvel arrivant à qui nous souhaitons la bienvenue!
Mairie de Léguevin 52 Avenue de Gascogne, 31490 Léguevin http://www.ville-leguevin.fr/ 05 62 13 56 56
Définie par le ministère de l’Education nationale, une liste de professionnels considérés comme prioritaires on la possibilité de faire garder leurs enfants pendant leur temps de travail. À Colomiers, afin d’assurer cette opération mais également d’assurer le bien-être des enfants, c’est le Centre de Loisirs du Cabirol qui a été choisi.
Photo : Julien Fitte
Avec 10% de sa capacité d’accueil exploitée, l’établissement permet aux petits Columérins d’être reçus dans des conditions inédites mais on ne peut plus confortables en termes d’espace mais également d’activités. En effet, avec cette fréquentation réduite, des ateliers et animations variées sont au programme. Lors de notre visite, atelier cirque, jardinage et même prévention canine ont animé la journée des élèves de primaire et élémentaire. C’est d’ailleurs eux qui ont suggéré certaines de ces animations, l’encadrement leur donnant la parole lorsqu’il est question de définir les ateliers à venir.
Photo : Julien Fitte
Outre la garde des enfants, le Centre de Loisirs du Cabirol assure également le repas du midi. Cette prise en charge offre donc une sérénité supplémentaire aux parents concernés et reflète la volonté de la municipalité d’assurer un service complet, en adéquation avec l’investissement éducatif mené tout au long de l’année.
